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第49章 垃圾培训司【2 / 2】

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“真是服了!”黎殇转身,自言自语的说道。

这什么垃圾培训司,培训出来的是白痴吗?

路引路引不知道。

法器法器不会用。

过桥过桥不会过。

还不如直接让自己带一个纯小白。

培训司到底在培训什么啊!

培训司说是冥府的教育部都不为过。

就是这样教育新人的?

越想越气,越气越想听八卦。

然后,黎殇又走到了那群拘魂使的周围,听起来阳间的种种八卦琐事。

“黎哥,又带新人了?”

“黎哥,是不是感觉培训司培训出来的都是残次品啊!”

“我看连残次品都算不上。”

……

……

黎殇走过去,一些阴差看见黎殇过来,便开始调侃起来。

“你们怎么知道她是培训司出来的?”黎殇苦笑的问道。

他好像从未对这群阴差说过虹莹是培训司培训出来的。

那群阴差相互左右转头也苦笑了一下,最后还是一位铜牌拘魂使站出来说道:

“黎哥,这些年你不来拘魂司拘魂,你是不知道,自从十年前那个培训司成立之后。

规定招到的新人,都要去培训各个所在岗位的技能吗?

咱们拘魂司,每半年便会从拘魂司接到一批新人。

一开始,让这批新人互相选各自搭档。

基本上一趟拘魂下来,没几个能成功拘到阴魂的。

我们以为是培训司培训出来的都是些理论知识,没有实战过,毕竟是第一次嘛!难免压力大。

后来,黑白二帅便让咱们老拘魂使们来个二带一。

带着带着便发现,这群新人除了会认识勾魂批票和知道各个盖章的地点,以及拘魂使中的“大明星”,别的基本上是一无所知,和白痴差不多。

我们也理解,毕竟培训司也是新成立的,可能也有一些压力,不知道该怎么做培训。

就这样,我们就相互理解一下。

二带一说白了也就是咱们以前老人带新人的模式嘛!

本来以为第一年的第一批、第二批难免会出现培训不良的情况,本着相互理解、相互包容的精神,我们再帮他们教导一下,毕竟这群新人以后也是咱们自己的同事嘛!

然后第二年的第三批、第四批也是这样,我们想着,新部门嘛,需要有一个试错的范围时间,本着相互理解、相互包容的精神,我们再、再帮他们教导一下,毕竟这群新人以后也是咱们自己的同事嘛!

到了第五批,还特么是老样子,这新部门成立了两年半了,培训出来的实习生还是一样的废物。

第六批以及往后的更不用说了,还是老样子,本着相互理解、相互包容的精神,一直理解包容到了现在。

靠!玛德!”说着说着,那位铜牌拘魂使便忍不住爆了粗口。

“哼!咱们理解他们,他们理解咱们了吗?

本来以为培训司成立,可以帮咱们分担些带新人的压力。

可结果培训出来的连半成品都算不上,一问三不知。”一位六级拘魂使也站出来说道。

“新人一开始就如同一张纯净的白纸,我们知道该往上面画什么。

可一经过培训司的手,好好的一张画纸,让他们胡画八画。

有时候带新人的时候,还能碰见一些脾气比较倔的。

说这个拘魂时,培训司教的时候不能这么拘。

说那个接引阴魂时,培训司教的时候要这么接引。

去他玛德,老子干了几百年的拘魂使了,该怎么做不该怎么做老子心里没数吗?

用他一个新人在我旁边指手画脚吗?”这时,又是一位七级拘魂使站出来说道。

“所以呢!每有一批新拘魂使分过来的时候,我们都先告诉他们:把你们培训司教的东西全部都忘了,他们教的不实用,我们直接教你们实战。”那位铜牌拘魂使接着说道。