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潘妮看见宋明阴沉的脸，不善的语气，冷汗都下来了。
这是把领导得罪了？还是薪资不满意？
她推了推眼镜，翻开合同，快速的翻看着条例：
“不不，以您的资历，应该够得上主管薪资，年薪50万。”
“50万？”宋明真的惊呆了，这就是慕氏的招聘。
随意招个人，就给50万的年薪，不知道的还以为是什么重要的岗位。
实际上，就是一个人事的招聘。
他没想到，慕氏原来病的已经这么重了。
看来是时候好好跟慕晚晴聊聊，以后得规划了。
想到这，他的脸越来越阴冷，越来越难看。
这可把潘妮吓得够呛，本就白嫩的小脸，变得更加煞白。
完了！领导还是不满意，一定有疏漏的地方。
按照李总监的说法，这位相貌平平，看上去脑子不太灵光的宋明，是上面的人物。
那么~
必定是薪资不满意，可她一个小小的人事主管（刚晋升）没有太大的溢价权利。
不过为了领导，潘妮心一横，露出招牌的笑容。
“低是低了点，不过我们十三薪，各种加班补助，还有假期，保险，分红等福利，我可以给您保证，年薪不低于70万！”
“这已经是我最大的权限了。”
宋明真的惊呆了……
年薪七十万的小hr，真是败家娘儿们，欠收拾。
“行，就按你说的来。”
潘妮一听宋明松口了，像是打胜了一场胜仗，咽了咽口水，抽出一条纸巾擦了擦额头的汗水。
“好，那没问题，您在这签个字，其他的我帮您弄。”
宋明爽快的签了字，跟着潘妮进了hr办公室。
屋子倒挺大，就是没人。
全都是空的办公位。
潘妮快速的整理了下经理的单独座位，拉开椅子无比客气的让宋明坐在这单独的位置上。
“您先坐在这办公，我呢就在那个小工位上，作为你的上司，有什么活记得交给我干就行了。”
嚯！
这姑娘，是真懂事。
宋明点了点头：“那行，我该干嘛？”
“李总说您负责招聘，正好下午有批面试的，我陪着您一块咱们去面试。”潘妮看了看日程表，快速的回答着。
随后，又冲到工位上，精准的翻出几个文件夹，上面贴着五颜六色的标签。
“您看，这就是我整理出来的下午面试的人员，所有基本信息都在，您可以先看看，当然，如果不想看也不勉强。”
“还是那句话，有问题您找我……”
说完，放下资料快速的冲到了工位上，一个个电话打了起来。
随着电话铃声一个接一个的响，宋明还真认真的翻了翻潘妮拿过来的资料。
嗯……
身高，体重，样貌，学历，经历，适合岗位……
等等很细，尤其是字体很好看，充斥着一丝不苟的样子。
翻了几张，宋明觉得没什么可看的，到时候对着问就行了。
无非就是按照招聘流程走呗。
他现在希望的是下班，跟慕晚晴一起回家。
……
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